Çalıştırılması Zorunlu Personel Meslek Kolları Konusunda Görüşler Bekleniyor.

GIDA İŞLETMELERİNDE ÇALIŞTIRILMASI ZORUNLU MESLEK MENSUPLARININ BELİRLENMESİNE DAİR TEBLİĞ TASLAĞI GÖRÜŞE AÇILDI:

5596 Sayılı Kanun’un 22. Maddesinin 7 Fıkrasına göre bazı gıda işletmelerinin çalıştırılması zorunlu personellerin durumu kanunun eklerinde yer veriliyordu.

Ancak bir çok da soru işaretine sebep oluyordu bu durum. Bakanlık soru işaretlerini kaldırmak amacıyla bir tebliğ taslağını 14 Mayıs tarihinde devreye soktu. 14 Haziran 2019 tarihine kadar görüş beyanında bulunulabilir.

Değerli gıda mühendisi meslektaşlarımızın aldığı eğitim ve sektörel kalitesi ortada ike alternatif meslek kollarının sahada yetkin kılınması ne yazık ki gıda güvenliğini tehdit etmektedir.

“Güvenilir Gıda için Gıda Mühendisi İstihdamı” gerekmektedir.
Başvuru; STK’lar adına, kamu kurum ve kuruluşları adına yapılabilindiği gibi bireysel olarak da yapılabilmektedir.

Tebliğ taslağı ve görüş bildirme formu için tıklayınız …

Görüşlerin Bildirileceği Adresler :rabia.kutlu@tarimorman.gov.tr, hatice.hayatgirgin@tarimorman.gov.tr